PANELS ATELIERS COACHING
DÉFI
PERFORMANCE 2020:
Travailler ensemble à valoriser le développement de l'humain au coeur de nos organisations.
DU 03 AU 07 FÉVRIER 2020
KING FAHD PALACE HOTEL
DAKAR - SÉNÉGAL
« Venez vivre un véritable parcours de
développement de compétences »
Participez et recevez un cadeau
de nos partenaires
PROGRAMME
FICHE D'INSCRIPTION SÉNÉGAL
FICHE D'INSCRIPTION INTERNATIONALE
LA RENCONTRE
Le Regroupement International des Acteurs du DCH uni des passionnés du développement du Capital Humain qui ont pour but de mettre en commun leurs expertises et de s’ouvrir sur différentes cultures. Il permettra à chaque acteur, de grandir individuellement, mais aussi leur ouvrira les portes de marchés internationaux à travers ce réseau de référence.

Cette rencontre se veut être un véritable parcours de développement des compétences, aura un impact direct sur chaque participant. Elle permettra également de :
  1. Faire intervenir dans un même cadre des experts Africains, Européens et Nord Américains pour une valeur ajoutée décuplée par la diversité.
  2. Souligner les efforts déployés par Ministère de l’Emploi, de la Formation Professionnelle et de l’Artisanat du Sénégal pour faciliter l’accès à la formation professionnelle, facteur clé de développement de nos organisations.
  3. Soutenir le développement d’un leadership féminin et de solides relations de partenariat entre les différents acteurs.
5 Bonnes raisons de participer
1.Découvrir et échanger sur les meilleures pratiques en développement du capital humain, avec des professionnels reconnus et chefs de file dans leur domaine.

2.Vivre une expérience internationale regroupant des intervenants de divers pays ou continents francophones, comme l'Afrique, l'Europe et le Canada.

3.Expérimenter des activités de coaching en groupe.

4.Tirer profit de 5 conférences parmi les 10 thèmes proposés, pour développer davantage votre capital humain et celui de vos équipes ou de votre clientèle.

5.Développer votre réseau de clientèle et de partenaires d'affaires.
CONFÉRENCES
THEMES

  • Leadership transformationnel: générer de la valeur et créer l'impact
  • Gérer le changement dans un contexte de transformation organisationnelle
  • Maîtriser son temps un enjeu fondamental du 21ème siècle
  • Développer sa posture de manager Coach
  • Le co-développement: une démarche indispensable pour la performance de nos organisations
  • Nonflict: L'art de créer une environnement de travail ou les conflits sont réglés de façon saine
  • Appreciative Inquiry: une démarche collective qui valorise les succès et forces d'hier pour construire l'avenir
  • Profil NOVA: un outil puissant pour activer le plein potentiel de votre capital humain
  • Repenser ses pratiques RH face à la digitalisation des pratiques pour augmenter la performance de l'entreprise avec HRMAPS
  • POPAY: l'autonomisation des processus RH pour une politique plus dynamique de la gestion de votre capital humain
PANELS
THEMES

  • Leadership au féminin : Succès et défis de l’instauration d’une culture d’équité dans nos organisations
  • Défis et enjeux du financement de la formation professionnelle au Sénégal
ATELIERS COACHING
THEMES

  • La déclinaison d'objectifs SMART
  • La découverte de soi par le coaching
  • La démysthification du coaching
NOS PARTENAIRES
coaching
CONTACTS
Sénégal

Mr A. Vicenco
Tél.: +221 76 279 10 16
Tél.: +221 77 593 84 08
E-Mail 1: avicencio@tmgroupe.com
E-Mail 2: infos@tmgroupe.com
Canada

Mr Manuel François-Saint-Cyr
Tél.: +514-929-3269
E-mail: manuelfscyr@gmail.com